Workday, BambooHR & Gusto
La copie de toute votre vie professionnelle détenue par votre employeur.
Les systèmes RH conservent le salaire, l'adresse, les congés maladie et les notes de performance de chaque employé — parmi les données les plus sensibles qu'une entreprise traite, et une catégorie où le maintien sous droit européen constitue un argument interne facile à avancer.
Ce que vous remplacez (3)
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Workday ↗
Pleasanton, Californie.
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BambooHR ↗
Draper, Utah.
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Gusto ↗
Paie et avantages sociaux de San Francisco.
Alternatives européennes (5)
En proposer une autre →-
Personio ↗
Munich. Le choix par défaut pour le marché intermédiaire européen.
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Factorial ↗
Barcelone, et solide en matière de paie.
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Lucca ↗
Paris. Modulaire, avec la paie française intégrée.
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Sage HR ↗
Newcastle, de la maison de la comptabilité.
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Kenjo ↗
Berlin, destinée aux effectifs sans bureau.
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